Følgende information er indhentet fra: virk.dk
Nedsættelse af bidrag til Læreplads-AUB
Her kan I Læse, om I kan søge om nedsættelse af jeres bidrag til Læreplads-AUB.
Nedsættelse for ubesat læreplads
I kan søge om nedsættelse for ubesat læreplads, hvis I uden held forsøger at ansætte en elev eller lærling. Får I kun én ansøgning, og indgår I en uddannelsesaftale med denne elev eller lærling, kan I også søge om nedsættelse. Det er et krav, at stillingsopslaget både har været synligt på Lærepladsen.dk og samtidigt ledigt til besættelse i mindst 90 sammenhængende kalenderdage. I kan højst få nedsættelse for:
- én helårselev pr. stillingsopslag pr. år
- det antal elever og lærlinge, virksomheden er godkendt til at uddanne.
Hvis I får nedsættelse for ubesat læreplads, vil nedsættelsen indgå i beregningen af jeres bidrag til Læreplads-AUB. I kan højst få nedsættelse svarende til det bidrag, I skal betale til Læreplads-AUB. Nedenfor kan I se eksempler på, hvordan I udfylder datoerne i stillingsopslag, så I kan søge om nedsættelse:
Eksempler på synlig og ledig periode (PDF)
Sådan søger I
Få hjælp til, hvordan I søger om nedsættelse og svarer på spørgsmålene i ansøgningen:
Guide til ansøgning om nedsættelse (PDF)
I skal bruge denne guide, hvis I har søgt en elev eller lærling på en uddannelse, som er dimensioneret med lærepladskrav:
Guide med lærepladskrav (PDF)
Søg nedsættelse for ubesat læreplads
Gå til selvbetjening
|